DIPLOMA e LAUREA
Nel 1999 ho conseguito il Diploma di maturità classica presso il Liceo Classico G. e Q. Sella di Biella.
Nel 2004 ho conseguito la Laurea in Psicologia (corso quinquennale V.O.) con votazione 108/110 presso l’Università degli Studi di Pavia con una tesi sperimentale biennale in ambito neuropsicologico sviluppata presso la Stroke Unit dell’Ospedale Niguarda Ca’ Granda di Milano.

TIROCINIO POST-LAUREAM
A marzo 2006 ho concluso il tirocinio post-lauream svolto presso l’ A.S.L. 12 di Biella e le strutture gestite dalla Cooperativa Anteo, durante il quale mi sono occupata di:

- collaborazione quotidiana nella gestione di due strutture socio-sanitare, “Casa Prato Verde” comunità protetta di tipo B di Vigliano, dove mi occupavo della pianificazione delle attività quotidiane di assistenza alla persona (visite mediche, gite, trasporti, mensa, ecc.) ed il centro diurno “Faccenda” di Mongrando , dove partecipavo alle programmazione delle varie attività ricreative interne ed esterne (ippoterapia, laboratori manuali, uscite, ecc.).
- colloqui e somministrazione di test d’intelligenza e di personalità (Rorschach, Wais, MMSE, MMPI, ecc.);
- sviluppo di un progetto comune ASL12/Cooperativa ANTEO che prevedeva lo svolgimento di una serie di test alle persone ospitate nelle strutture sul territorio, che mi ha portata a visitare gli alloggi, i centri diurni e le comunità gestite dagli enti interessati;
- incontri con i nuclei familiari, partecipando in veste di collaboratrice del consorzio I.R.I.S. di Biella in affiancamento a psicoterapeuti ed assistenti sociali.

MASTER UNIVERSITARI
Dal 2014 al 2015 ho frequentato il master universitario di II livello in “Psicologia dell’invecchiamento” organizzato dal Dipartimento di Psicologia Generale dell’Università di Padova.
Da marzo 2006 a dicembre 2007 ho frequentato il master interfacoltà in “Gestione delle imprese socio-sanitarie” organizzato dall’Università del Piemonte Orientale, facoltà di Economia e Medicina di Novara, con votazione finale di 110/110 e lode.
Finalità del Master era la formazione di manager per le imprese socio-sanitarie in grado di assicurare, all’interno di un’impresa di tipo socio-sanitario sia pubblica che privata, la selezione e la gestione del personale, la corretta amministrazione economico finanziaria e l’efficace organizzazione delle attività assistenziali.
Il project work finale, sviluppato in collaborazione con il Gruppo SENIOR SERVICE per il quale lavoravo, verteva sulle figure con compiti di coordinamento alla luce del nuovo assetto funzionale introdotto dalla D.G.R. 17-15226 del 30.03.2005.
Scuola quadriennale di psicoterapia presso il Centro di Terapia Strategica di Arezzo del Prof. Giorgio Nardone

2021 – attuale
Attività come psicologa libera professionista con studio in Biella e consulenza presso strutture per anziani del territorio.
Attività come psicologa tirocinante presso l’ASL BIELLA.
Attualmente iscritta al terzo anno della scuola di psicoterapia breve strategica del Prof. Giorgio Nardone, Arezzo.
Terapeuta formata in “Eye Movement Desensitization and Reprocessing” e certificata da EMDR Europe Association.

2017-2021
Apertura e gestione della Residenza Ines e Piera Capellaro – ho partecipato in qualità di responsabile della struttura alle fasi di progettazione, allestimento, autorizzazione all’esercizio ed avviamento di una struttura residenziale con centro diurno e nucleo Alzheimer concepita strutturalmente e gestionalmente seguendo i modelli Gentlecare e Montessori ed equipaggiata per l’erogazione di terapie non
farmacologiche

2012 – 2020
Alle dipendenze della Opera Pia Cerino Zegna ONLUS di Occhieppo Inferiore (BI), come responsabile del nucleo Alzheimer a residenzialità temporanea (NAT) e del centro diurno Alzheimer (CDA) a semi-residenzialità, svolgendo anche attività di sviluppo progetti e di comunicazione esterna (eventi divulgativi sulla malattia e sui servizi assistenziali dedicati) e attività di consulenza e orientamento alla famiglie.

2009-2012
Alle dipendenze della DON DATTRINO S.p.A. con incarico di direttrice della RSA “La Cittadella” di Saluggia, struttura da 60 p.l. per pazienti non autosufficienti specializzata in patologie altamente invalidanti (sclerosi multipla, SLA, tetraplegie, coma neurovegetativi) + 20 posti come centro diurno integrato, ho partecipato alle attività di avvio della struttura, provvedendo alle elaborazione delle pratiche per il rilascio delle autorizzazioni all’esercizio, occupandomi del successivo convenzionamento, provvedendo alla selezione del personale e alla composizione dello staff sanitario, curando l’acquisto degli ausili e dei supporti assistenziali specifici richiesti dalla particolare utenza, nonché delle azioni di marketing sul territorio per promuovere i servizi offerti dalla Residenza (materiale pubblicitario, realizzazione sito internet, eventi, ecc.).
Successivamente mi sono occupata della gestione ordinaria della struttura, curando in particolare le seguenti attività: gestione del personale (colloqui di selezione, assunzioni, irrogazione di provvedimenti disciplinari, pianificazione turni, rapporti con le agenzie, contabilizzazione ore per emissione cedolini), controllo di gestione, colloqui con i parenti degli ospiti, coordinamento del team di lavoro, pianificazione per l’accoglienza dei nuovi ingressi e loro inserimento in struttura, gestione degli ausili, compilazione P.A.I. , controllo parametri assistenziali erogati dalle varie figure professionali ex D.G.R. 17/2005, rapporti con ASL e Territorio, gestione di Qualità, Ambiente, Sicurezza e della relativa modulistica.

Da giugno a novembre 2009
Direttrice delle Residenze sanitarie assistenziali “Giovanni Paolo II” di Gattico (NO) – RSA da 60 posti letto e della RSA di Oleggio (NO), struttura da 50 p.l. per ospiti non autosufficienti ed ulteriori 10 p.l. destinati ad Ospedale di Comunità.

Da gennaio 2007 a maggio 2009
Coordinatrice e successivamente direttrice della Residenza sanitaria assistenziale “I ROVERI” di Caresanablot (VC) - RSA da 60 posti letto per anziani da bassa ad alta intensità assistenziale dotata di un nucleo Alzheimer.

Da marzo 2006 a gennaio 2007
Dipendente della Punto Service di Caresanablot (VC), azienda che si occupa della gestione di residenze sanitarie assistite per anziani. Durante i primi mesi di lavoro, dopo una breve esperienza presso l’ufficio appalti dove ho partecipato all’attività di progettazione dei servizi per la partecipazione alle gare, sono stata affiancata al Responsabile di Area Piemonte e Liguria nell’attività di controllo di gestione di sei strutture RSA

2019 – Seminario Ottima Senior, Bellinzona (CH) - “Gentlecare e Montessori: due metodi che dialogano per migliorare la vita delle persone che con-vivono con la demenza” – presentazione di esperienze applicative dei modelli all’interno delle strutture in gestione.

2019 – Forum Non Autosufficienza, Bologna - “L’Alzheimer che non ti aspetti, come liberare la memoria emozionale” – workshop seminariale sulle attività non farmacologiche nella gestione del paziente con demenza.

2014 – Convegno SIPI, Torino - “L’Alzheimer e la domiciliarità” - presentazione di un progetto sperimentale di domiciliarità per pazienti con demenza e attività di formazione e sostegno ai care giver.

2014 – Convegno ASL BI, Biella - “Prevenzione della malnutrizione nell’anziano istituzionalizzato” – presentazione dei risultati del progetto pilota finger food all’interno di nuclei Alzheimer per la conservazione dell’autonomia delle persone.

Da gennaio a marzo 2006
Stage di lavoro presso l’Agenzia per il lavoro METIS S.p.A. – filiale di BIELLA, dove ho partecipato attivamente a tutte le attività di gestione delle risorse umane, occupandomi in particolare di:
• Selezione del personale (disamina dei curricula, colloqui con i candidati, redazione dei profili personali di valutazione, proposta dei candidati alle aziende in funzione della figura ricercata);
• rapporti con le varie aziende clienti (monitoraggio delle posizioni di lavoro aperte, controllo dell’operato del ns. personale occupato, verifica del grado di soddisfazione del cliente e del personale);
• gestione dei rapporti con Enti pubblici (pratiche presso la Questura di Biella per i lavoratori extracomunitari, apertura posizioni INPS e INAIL, comunicazioni all’Ufficio di collocamento).

Da ottobre 2005 a Gennaio 2007
Collaborazione come formatore CEPU in veste di Tutor presso la sede di Biella, insegnando Psicologia e Pedagogia.

a.a. 2005 / 2006
Attività privata di insegnamento ad alcuni bambini con difficoltà
nell’apprendimento.

a.a. 2003 / 2004
Collaborazione biennale con il laboratorio di neuropsicologia c/o l’Ospedale Niguarda Ca’ Granda di Milano e con l’Ospedale Maggiore di Lodi occupandomi della somministrazione di batterie testistiche di screening a pazienti ischemici in fase acuta e cronica ricoverati in “Stroke-unit”.

a.a. 2002 /2003
Attività lavorativa presso l’Università degli Studi di Pavia occupandomi dell’assistenza di una ragazza portatrice di handicap fisico.